2017年12月1日，国内首部地方性辅警法规——《深圳经济特区警务辅助人员条例》正式实施，标志着作为公安机关工作人员（《条例》第三条对辅警的定义）的辅警，将正式登上历史舞台，“临时工”协警将逐步淡出历史。深圳辅警将着近似香港辅警制服、佩戴辅警证件上路开展执法执勤，和特区警察一道，共同守护深圳特区人民的平安和幸福。
下面，小编针对深圳辅警条例，结合深圳公安官方公众号发布的内容，为考生重点讲解深圳辅警的几大关键问题。
一、深圳辅警和协警的区别在于什么？
深圳协警是依据《深圳市保安服务管理办法》，由保安公司自行聘请后，派遣到公安机关开展协助工作性质的人员。据此可知，协警的归属为保安公司，协警和保安公司签订劳动合同，工资福利待遇均由保安公司负责，且没有法律法规赋予的执法权。
根据《深圳辅警条例》有关规定，深圳辅警由公安机关统一招聘，具有法定职责的非人民警察身份的工作人员。辅警的员额编制由市机构编制部门负责核定，市人社局负责辅警的招录指导，市区财政部门负责辅警的工资福利等经费保障，市公安局负责辅警的招聘录用及日常管理。
所以，我们可以明确得出结论，协警是保安公司的员工，辅警是公安机关的工作人员，无论说身份地位、福利待遇、职责权限、职业保障，都有本质的不同。所以，深圳辅警≠深圳协警。从本质上说，协警属于“临时工”，辅警属于“正式工”。
二、深圳辅警是内部招考还是面向社会？
根据《深圳辅警条例》第12条规定，招聘辅警应当遵循公开、公平、择优的原则，统一招聘标准和程序，严格选拔聘用。
据此可知，深圳辅警招聘面向全社会，主要符合职位条件的内部协警、社会人员、大学生均可报名参加。
三、报考深圳辅警需要什么条件？
根据《深圳辅警条例》第14条规定，除了要遵守法律、社会公德外，只要年满20周岁、具有大专以上学历，并符合职位要求的条件，即可报考辅警。退役士官和士兵应聘辅警的，其学历条件放宽至高中。
四、报考深圳辅警有什么程序？
根据《深圳辅警条例》第18条规定，招聘辅警，应当经过自愿报名、资格审查、笔试、面试、心理素质和体能测评、体检、公示、签订劳动合同等程序，并约定试用期。
据此可知，深圳辅警的招聘程序，基本参照广东省人民警察招录考试程序进行。
六、深圳无房辅警能享受住房待遇吗？
根据深圳公安官方公众号，深圳大学法学院曾月英副院长透露，条例规定辅警的职业保障由财政全额负担，同时给予辅警优抚、保险、申请保障住房等待遇，解决了警务辅助人员的后顾之忧，也为我市公安机关吸引社会优质人才进入辅警队伍提供了法律保障。
据此，深圳辅警可以享受保障房的住房待遇，解决辅警无房之忧，让广大辅警可以全身心投入到工作中而不至于经济窘迫。
七、深圳辅警有哪些执法权？
根据《深圳辅警条例》第二章共五条规定了辅警具有的职责权限。明确 勤务辅警协助人民警察从事执法执勤等警务工作；文职辅警从事公安机关非执法岗位相关工作。辅警依法履行职责的行为受法律保护，具有法律效力，履行职责的后果由其所在的公安机关承担。
据深圳市人大内司委傅伦博主任称，深圳辅警条例属于创新执法赋权，即结合我市实际, 除授权辅警可独立从事一般性警务工作外，对多项法律规定的须由2名警察完成的行政执法工作变通为1名警察带领1名辅警即可从事，实现1名辅警替代1名警察的作用。为保障履职需要，条例还明确辅警遇有紧急情况可以使用必要的约束性警用器械。
简而言之，国家法律法规规定必须由2名警察完成的行政执法工作，可以变通为1警察＋1辅警开展，让辅警拥有一定的执法权限，凸显出辅警的社会地位和身份认同。
九、深圳辅警是不是公安局一家的事？
根据辅警改革精神及条例内容，深圳辅警是市委市政府领导下的重大改革，不属于公安局一家的事。辅警立法由市人大负责，辅警招聘指导由市人社局负责，辅警员额编制由市机构编制部门负责，辅警工资核定由市人社、财政、公安部门负责，工资待遇等经费保障由各级财政部门负责，辅警招聘录用及日常管理由公安机关负责。此外，条例明确规定，本市人民法院、人民检察院和司法局辅警招聘、管理和保障，可以参照本条例执行。
可见，深圳辅警既可以是公安机关辅警，也可以是法院、检察院、司法局（包括监狱）辅警，而且辅警属于市政府的辅警，需要相关部门紧密配合推进。
该《条例》的实施将给全国辅警管理改革带来积极正面的示范效应。我们也希望其它地方的有关部门，一定以深圳为标杆，像深圳为辅警立法那样，积极探索有益尝试，实实在在为辅警解决后顾之忧，让他们安安心心地为国家稳定、经济发展、社会繁荣保驾护航。
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